Massenentlassungen – die Grundlagen

Massenentlassungen – die Grundlagen

Als Massenentlassung gelten Kündigungen, die der Arbeitgeber innerhalb 30 Tagen in einem Betrieb aus Gründen ausspricht, die in keinem Zu­sammenhang mit der Person des Arbeitnehmers stehen und von denen betroffen werden: a) mindestens 10 Arbeitnehmer in Betrieben, die...